Pojasnilo glede plačnega razreda za določitve višine regresa za leto 2015

Na podlagi 8. člena, 5.odstavka ,ZAKONA O UKREPIH NA PODROČJU PLAČ IN DRUGIH STROŠKOV DELA V JAVNEM SEKTORJU ZA LETO 2015 (ZUPPJS15)

Je plačni razred za določitev višine regresa javnim uslužbencem oziroma funkcionarjem iz tega člena plačni razred, v katerega je uvrščen javni uslužbenec oziroma funkcionar na zadnji dan meseca aprila 2015.

Če javni uslužbenec oziroma funkcionar na ta dan še ni pridobil pravice do plače v skladu s plačnim razredom, v katerega je uvrščen, je plačni razred za določitev višine regresa plačni razred, v skladu s katerim je javni uslužbenec oziroma funkcionar prejel plačo na zadnji dan meseca aprila 2015.

Na podlagi sprejetega DOGOVORA o ukrepih za zmanjšanje obsega sredstev za plače in druge stroške dela v javnem sektorju za leto 2015, je bilo v točki III. dogovorjeno:

Da JU v letu 2015 napredujejo v plačne razrede in nazive vendar pravico do plače iz naslova napredovanja pridobijo s 1.12.2015.

Torej se nova napredovanja v plačnih razredih ne upoštevajo pri upravičenosti do višine regresa za leto 2015.

Včeraj je Vlada RS (VRS) reprezentativnim sindikatom predstavila analizo plač v JS. Sindikalna stran je ostala na stališčih, da je VRS pristransko izvedla analizo plač v javnem sektorju.

Pri tem je Vladna stran poudarila , da je smisel predstavitve in razprave zgolj ugotoviti kaj manjka v predstavljeni analizi. Vladna stran poudarja, da je smisel socialnega dialoga v

Sindikat Smo je pričel z informiranjem svojih članov in zaposlenih v SV in MO s svojim dosedanjim delom ter rezultati, ki so in bodo pripomogli k izboljšanju statusa zaposlenih.Tako je v minulih dneh vodstvo sindikata obiskalo svoje člane in zaposlene v vojašnici Generala Maistra v Mariboru ,vojašnici Janka Premrla Vojka v Vipavi in v vojašnici Murska Sobota. S člani in zaposlenimi smo se pogovarjali o najbolj perečih temah, tako na področju pravic iz delovnega razmerja kot tudi o medsebojnih odnosih. Seznanjeni so bili o poteku postopkov pred delovnimi in socialnimi sodišči, ki jih sindikat pelje skupaj s svojima odvetniškima pisarnama tako v kolektivnih sporih kot tudi v referenčnih individualnih sporih.

S strani Vlade RS smo v SMO prejeli   analizo plačnega sistema javnega sektorja kot delovno gradivo k 1. točki dnevnega reda seje pogajalske komisije, ki bo 30.3.2015. Glede na obsežnost analize, bodo predstavniki VRS na seji predstavljene ključne sumarne ugotovitve.

Izhodišča (2. točka seje) na vladni strani še niso bila dokončno obravnavana, zato boste gradivo v tej zvezi prejeli takoj po potrditvi na seji vlade.

Ogled analize je omogočen samo članom !

Sindikat Ministrstva za obrambo je danes dne 26. 02.2015 v zakonitem roku  na Ustavno sodišče RS podal ustavno pritožbo s katero izpodbijamo akt :
Sodba Vrhovnega sodišče Republike Slovenije VIII Ips 199/2014 z dne 13. januarja
2015 v povezavi s:

• Sodbo Višjega delovnega in socialnega sodišča X Pdp 549/2014 z dne 19. junija 2014 ter

• Sodbo Delovnega in socialnega sodišča v Ljubljani X Pd 1140/2013 z dne 26.marca 2014.

Sindikat Ministrstva za obrambo kot  pritožnik je v zvezi s predlogom za ugotovitev kršitve kolektivne pogodbe izčrpal vsa pravna sredstva pred pristojnimi sodišči v RS.

Tako vas pri tem želimo spomniti, da je SMO na sodišču zahteval, da z aneksom ni določeno, da mora biti razdalja posameznega dela poti na delo ali z dela daljša od dveh kilometrov, ampak je kot kriterij določena celotna pot na delo in celotna pot z dela na kar je naši zahtevi pritrdilo tudi  sodišče druge stopnje. Na revizijski predlog nasprotnega udeleženca DP pa je Vrhovno sodišče Republike Slovenije sodbo sodišča druge stopnje spremenilo, potrdilo sodbo sodišča prve stopnje in s tem zavrnilo predlog ustavnega pritožnika.

V sindikatu smo prepričani, da je zaposlenim  z zmotno interpretacijo  kršena pravica in smo pripravljeni to pravico poiskati tudi na Evropskem sodišču.

Na podlagi sklenjenega in podpisanega dogovora sindikatov JS z dne,  9. decembra 2014 med katerimi je bil tudi Sindikat Ministrstva za obrambo, se je vlada v VII. točki dogovora zavezala, da se do marca 2015 pričnejo usklajevanja oziroma pogajanja o odpravi anomalij, zlasti v plačni skupini J in o višini oz. način plačila pripravljenosti na določenem kraju .

V omenjeni plačni skupini J se tako  nahajajo civilne osebe zaposlene v SV  kot tudi zaposleni v  MO , ki pa se jim zaradi napačnih interpretacij poklicev pri prevedbah v plačne razrede, povzroča največ krivic. Sindikat Ministrstva za obrambo  in Sindikatom vojske obrambe in zaščite sta edina sindikata delujoča v SV in MO, ki sta dogovor z VRS podpisala ter se na ta način zavedata odgovornosti za podpis omenjenega dogovora, ki je zaposlenim v SV in MO med drugim omogočil tudi možnost napredovanja tako v nazivih kot tudi v plačnih razredih.  Pri tem vas moramo spomniti tudi na to, da je sindikat SMO na pogajanjih pred podpisom sporazuma od vodje vladne pogajalske skupine g. ministra Koprivnikarja dobil jasna zagotovila, da se začnemo pogajati v začetku leta 2015 tudi o najpomembnejši anomaliji za slovenske vojake  med katere  sodi  » višina oz. način plačila pripravljenosti na določenem kraju ».

Dne, 30. 03. 2015 Vlada RS sklicuje sejo pogajalske komisije 

Dnevni red:

1. Predstavitev Analize plačnega sistema javnega sektorja
2. Predstavitev predloga vladnih izhodišč za realizacijo VII. točke Dogovora o ukrepih za
zmanjšanje obsega sredstev za plače in druge stroške dela v javnem sektorju za leto 2015
3. Razno

VII.  Upoštevajoč Dogovor o ukrepih na področju plač v javnem sektorju zaradi spremenjenih makroekonomskih razmer za obdobje 2009–2010 z dne 24. 2. 2009 in Dogovor o ukrepih na področju plač v javnem sektorju za obdobje december 2009–november 2011 z dne 28. 10. 2009 se najkasneje meseca marca 2015 pričnejo usklajevanja oziroma pogajanja o odpravi anomalij, zlasti v plačni skupini J.

Povezava na :

Minister Koprivnikar zagotovil, da se začnemo v začetku leta 2015 pogajati o višini oz. načinu plačila sloveskih vojakov ko ti opravljajo pripravljenost na določenem kraju

ZADEVA: SKLIC NUJNEGA SESTANKA

Spoštovana!

Skladno s pogodbo o zagotavljanju pogojev za delovanje SMO vaju pozivamo, da takoj skličeta sestanek na katerem se bomo dogovorili na kakšen način boste realizirali dobljeno sodbo VDSS v Ljubljani pod opravilno številko X Pdp 1690/2014 z dne 19. 02. 2015.
Pozivamo vas, da takoj pristopimo k urejevanju Pravilnika za LD. Enako kot smo prepričani za še nekatera vprašanja iz naše zakonodaje in prakse, je potrebno poiskati rešitve skozi že predlagano Kolektivno pogodbo za obrambni resor.
Sklic pričakujemo najpozneje do 18. 3. 2015.
Lep pozdrav.

Naslovnika :

g. JANKO VEBER, minister
g. MILOŠ BIZJAK, državni sekretar

V Sindikatu Ministrstva za obrambo (SMO) se zahvaljujemo Sindikatu vojakov Slovenije (SVS) po informiranosti svojih članov in zaposlenih v SV in MO glede dobljene sodbe SMO-ja na Višjem delovnem in socialnem sodišču glede Pravilnika o letnem dopustu. V veselje pa nam je, da bo le-ta dobljena sodba SMO pripomogla k odpravi krivic tudi članom SVS in pri uveljavitvi priznanih pravic ne bo potrebno SVS demagoško zapisati, da je potrebno za uveljavitev omenjenih pravic postati član SVS.

V izogib napačnim in morebitnim zmotnim interpretacijam po katerih je SVS že znan, vas moramo opozoriti, da je dobljena sodba v imenu ljudstva plod trdega dela SMO in odvetniške službe SMO, v kateri se SMO kljub očitkom SVS trdo zavzema za pravice vojakov in zaposlenih v obrambnem resorju.

Objavo SVS na spletnih straneh in pri tem tudi dobljeno sodbo SMO glede Pravilnika o letnem dopustu lahko opravičeno smatramo v SMO kot pohvalo s strani SVS in posledično nehote demantiranje izjav slednjih v preteklosti, da se SMO ne zavzema za pravice zaposlenih v SV in MO, saj z omenjeno objavljeno sodbo SMO le-te trditve argumentirano zavračamo.
Res je, da se je SVS po seriji neuspehov na Ustavnem sodišču (US) in na delovnem in socialnem sodišču, med katerimi je tudi ustavna presoja, ki jo je vložil glede Pravilnika o letnem dopustu in je bila s strani US zavrnjena, prijavil na že vloženo tožbo SMO kot stranski udeleženec. Tako se je SVS po liniji najmanjšega odpora zgolj prijavil h Kolektivnem delovnem sporu glede Pravilnika o letnem dopustu, ki ga je sprožil in pripravil PREDLAGATELJ SMO, kar je razvidno tudi iz vsebine sodbe, kjer delovno in socialno sodišče zgolj obravnava vsebino pritožbe PREDLAGATELJA v tem primeru SMO in nikakor ne stranskega udeleženca v tem primeru SVS.

Iz vidika zdravega razuma je tako moč zaključiti, da je SMO tisti, ki je bil uspešen v delovnem sporu in je smiselno, da bo zaradi svojega uspeha zahteval od ministra oz. MO skozi socialni dialog, da se nepravilnosti oz. proti zakonitosti v Pravilniku o letnem dopustu odpravijo oz., da se pravilnik ustrezno spremeni in se prične pogajati za Kolektivno pogodbo za obrambni resor.Tako menimo, da ima SVS pri svojem delovanju zadostno pokončno držo in je nasprotno prej omenjeno dejanje v očeh zaposlenih s strani SVS-ja rezultiralo zgolj priskledništvo in počivanje na lovorikah drugih, kar pa si ne želi nobeden sindikat, ki deluje avtonomno in v prid svojega članstva ter zaposlenih.

Spoštovani !

Z veseljem vam objavljamo novico, da je SMO po dolgem trudu na delovnih in socialnih sodiščih vendarle uspeli dokazati, da smo bili zaposleni v SV in MO zaradi Pravilnika o letnem dopustu diskirminatorno obravnavani.

 
Dne, 13.03. 2015 smo s strani Višjega delovnega in socialnega sodišča prejeli sodbo v imenu ljudstva kjer smo izključno MI kot predlagatelji SINDIKAT MINISTRSTVA ZA OBRAMBO, v kolektivnem delovnem sporu uspeli dokazati, da je Pravilnika o letnem dopustu neskladen v spodaj navedenih določbah.

                                                                                                     SODBA JE NEPOSREDNO IZVRŠLJIVA

VDSS je delno razveljavilo prvostopenjsko sodbo, ki je v celoti zavrnilo predlog o neskladnosti pravilnika z zakonom. Ugotovilo je, da je pravilnik neskladen v sledečih določbah, in da se zato neposredno uporabljajo pri odmeri dopusta zakon, in sicer:

1. glede 1. alineje prvega odstavka 8. člena pravilnika, kjer je določeno, da delavcu pripada 5 dni letnega dopusta, ko je dopolnil 55 let starosti (upoštevati se mora zakonsko določilo, da mu 5 dni dopusta pripada že, ko dopolni 50 let),

2. glede 2. alineje prvega odstavka 8. člena pravilnika, kjer je določeno, da delavcu z najmanj 60 % telesne okvare pripadajo še dodatni 3 dnevi letnega dopusta (upoštevati je potrebno zakonsko določilo, da takšnemu delavcu pripada 5 dni dodatnega letnega dopusta) in

3. glede 3. alineje prvega odstavka 8. člena pravilnika, kjer je določeno, da delavcu invalidu pripadajo 3 dodatni dnevi letnega dopusta (upoštevati je potrebno zakonsko določilo, da takšnemu delavcu pripada 5 dni dodatnega letnega dopusta).
Prav tako pa je sodišče pustilo tudi zgornjo mejo iz prvega odstavka 8. člena pravilnika, torej da se lahko po kriterijih in 8. člena pravilnika letni dopust poveča za največ 5 dni.

Pomembno je tudi stališče sodišča, da mora delodajalec v zvezi z določbami pravilnika, glede katerih je sodišče ugotovilo, da niso v skladu z zakonom (ZDDO), neposredno upoštevati relevantne določbe zakona pri odmeri dodatnih dni letnega dopusta.

V ČASU OD 10.4.2015 DO VKLJUČNO 15.01.2016, VABI VSE ČLANE SINDIKATA MO IN VSE TISTE, KI ŽELIJO KORISTITI POČITNIŠKO KAPACITETO

Z razpisom, bi vas radi seznanili o možnostih in pogojih uporabe naše počitniške hišice v Termah Čatež v letu 2015.

KDO SE LAHKO PRIJAVI?
Vsi člani sindikata Ministrstva za obrambo, pridruženi člani in vsi zunanji prosilci, ki želijo koristiti počitniško kapaciteto.

KDAJ SE LAHKO PRIJAVIMO?
Rok za prijavo je od 15. marca do 30.marca 2015.

KJE IN KAKO SE PRIJAVIMO
Na koriščenje se lahko prijavimo z izpolnjenim obrazcem " Prijavnica za koriščenje "
Na prijavnici morajo biti vse rubrike izpolnjene pravilno in čitljivo, v nasprotnem primeru, jo komisija za dodeljevanje zavrne ( je neveljavna ). Za resničnost podatkov odgovarja nosilec napotnice
Izpolnjeno prijavnico posredujte:
- po pošti na naslov: Sindikat Ministrstva za obrambo, Dalmatinova 4, 1000 Ljubljana
- po elektronski pošti na naslov, Ta e-poštni naslov je zaščiten proti smetenju. Potrebujete Javascript za pogled.

TERMINI KORIŠČENJA:
Razpisujejo se vsi termini do 15.01.2016. Izmene za koriščenje so tedenske. Posamezni termin koriščenja traja od petka od 12.00 do naslednjega petka do 10.00 ure.

RAZPISNI POGOJI ZA KORIŠČENJA :
Prednost pri upoštevanju želenega termina koriščenja imajo člani SMO. Pri določanju prednostnega reda prijavljenih, uporabljamo določila Pravilnika za počitniško dejavnost. Vsi prijavljeni v roku, bodo o odobrenih ali neodobrenih terminih pisno obveščeni v najkrajšem roku, najkasneje v štirinajstih dneh po zaključku razpisa. Počitniške kapacitete so omejene, in v primeru, da posameznik dobi negativni odgovor za koriščenje, ima možnost potrditve koriščenja še v preostalih prostih terminih. Koriščenje se odobri prvemu prosilcu, ki v prostem terminu potrdi koriščenje

POGOJI ZA KORIŠČENJE IZVEN RAZPISANIH TERMINOV:
Prijave;
Po telefonu željeni krajši prosti termin za koriščenje , je potrebno pisno potrditi z prijavnico (pošljete po mailu) za koriščenje v roku treh delovnih dni, v nasprotnem primeru se rezervacija stornira. Rezerviran termin za koriščenje je potrjen ob vplačilu zneska prvega obroka. Izven razpisa se počitniška kapaciteta dodeljuje na podlagi vrstnega reda prispelih prijav. Dolžina bivanja izven razpisa je lahko tudi krajša, vendar ne manj kot dve nočitvi.

PRIJAVLJENE OSEBE ZA KORIŠČENJE:
Objekt lahko koristi samo toliko oseb , kolikor je v objektu ležišč ( razvidno iz cenika ).
V primeru, da bivajo v brunarici osebe, ki niso navedena na napotnici oz. niso prijavljene na recepciji, gre za kršitev pogojev koriščenja.
Najemnik je nosilec napotnice. V primeru inšpekcijskega nadzora za osebe v brunarici odgovarja najemnik.

PLAČILNI POGOJI:
Cena najema je razvidna iz cenika za koriščenje. V ceno ni zajeta turistična taksa in prijavnina, ki jo poravnate ob odhodu na recepciji.
Ob ugodni rešitvi prijave je potrebno ob predložitvi položnice, plačati polovico zneska koriščenja, drugi del pa najkasneje en teden pred pričetkom koriščenja. Znesek koriščenja lahko plačate tudi v celoti v enem obroku. Krajši termini se plačajo takoj v celoti.

PREVZEM DOKUMENTACIJE ZA KORIŠČENJE:
Napotnico in račun za koriščenje vam bomo poslali po pošti najkasneje tri dni pred odhodom.

NAMESTITEV V OBJEKTU:
Je mogoča le ob predhodni prijavi na recepciji preko izdane napotnice. Ure menjav so določene v TERMINU KORIŠČENJA. Ob predaji ključa na recepciji, zadrževanje v enoti ni več mogoče.

MENJAVE IZMEN:
Bivanje v počitniških prostorih je omejeno ( v razpisani sezoni 7 dni ).
V počitniške objekte se ne sme voditi domačih živali. V primeru, da se ne spoštuje slednjega, ima sindikat MO pravico zahtevati povračilo stroškov ustreznega čiščenja skupaj z ukrepom kršitve iz pravilnika.
Najemnika opozarjamo, da upoštevajo ure menjav, da ne bo prihajalo do slabe volje in nesporazumov. Tistim, ki prihajajo za nami pustimo urejeno in čisto brunarico
V brunarici je tudi strogo prepovedano kaditi.

ODGOVORNOST ZA OPREMO IN INVENTAR
Vsak najemnik je dolžan z opremo in inventarjem upravljati kot dober gospodar. Poškodovanje, razbijanje ali drugo zmanjševanje vrednosti je uporabnik dolžan poravnati takoj ob ugotovitvi oz. pisni izstavitvi računa, ki ga za to pripravi odgovorna oseba na podlagi sklepa komisije in odškodninske odgovornosti posameznika. Škoda, ki je nastala v objektu iz malomarnosti, zaradi nepravilnega ravnanja, plača povzročitelj oz. je odgovoren nosilec napotnice.
Večje okvare v objektu kot so električna napeljava in vodovod je najemnik dolžan zapisati v knjigo vtisov oz. sporočiti na recepcijo.

Pred nastanitvijo je vsak uporabnik dolžan primerjati stanje stvari, opreme in inventarja, ki se nahaja v brunarici, ter ugotovitev vpisati v knjigo vtisov.

LAHKO KORIŠČENJE ODPOVEMO
Odpoved koriščenja mora biti posredovana Komisiji za dodeljevanje v pisni obliki. Za dan odpovedi se šteje dan oddaje odpovedi na pošti ali drugi tehnični opremi (e-pošta). Če prosilec dodeljenega termina koriščenja pred pričetkom koriščenja ne odpove, plača odškodnino v višini polne cene koriščenja. Če prosilec odpove dodeljeni termin do 7 dni pred začetkom koriščenja plača odškodnino v višini 50% koriščenja, Prosilcu ni potrebno plačati odškodnine, če pred začetkom koriščenja predloži potrdilo o bolezni prijavljenih, ali če gre za druge izredne razmere (nesreče, smrti ipd). Druge izredne primere pri katerih je bilo koriščenje prekinjeno obravnava Komisija za dodeljevanje.

TERMINSKI PLAN:
15 marec 2015...............razpis prostih terminov
30.marec 2015...............rok za oddajo prijavnic za koriščenje
3. april 2015..................razdelitev terminov za koriščenje in objava odobrenih terminov
6. april 2015..................rok za oddajo pritožb
9.april 2015..................obvestilo o nezasedenih terminih koriščenja

Nezasedeni termini bodo po dodelitvi objavljeni na spletnih straneh sindikata MO oglasnih deskah po vojašnicah in bodo zainteresiranim dodeljeni na podlagi rezervacij po telefonu ali elektronske pošte ter poslane prijavnice

CENE ZA KORIŠČENJE:
Cena koriščenja najema brunarice na dan je sledeča:

Za člana SMO....................................... 18 €
Za pridruženega člana SMO..................... 22 €
Za zunanje prosilce: ................................25 €

V ceno koriščenja ni vključena turistična taksa in prijavnina, ki jo mora uporabnik plačati ob oddaji ključa na recepciji Term Čatež

Število oseb za bivanje je maksimalno šest.

Vstopnice za kopanje niso všete v ceno.
Naročite pa jih lahko na tel. 031 705 403 in so 30 % cenejše kot v redni prodaji.

Počitniška hišica je opremljena z vso potrebno opremo, razen z posteljnino, ki jo morajo uporabniki prinesti s seboj. V brunarici imajo uporabniki možnost kuhanja. Uporabniki so dolžni za vzdrževanje čistoče uporabljati lastna čistilna sredstva.

OPIS BRUNARICE:
Brunarica - MARLES - je v popolnosti obnovljena in pripravljena za bivanje. V enoti je možno bivanje maksimalno šest oseb. V svoji sestavi ima spalnico z francoskim ležiščem, otroško sobo z pogradom in dnevni prostor z raztegljivim kavčem kot dodatno ležišče. Brunarica nudi vse ugodje bivanja in koriščenja ter je narejena tako, da ima vsak za sebe dovolj prostora za oddih in prijetno bivanje. Lastno kuhanje je zagotovljeno. Opremljeno je tudi z klimo, radijom , televizijo in ima dostop do WI – FI ja. Pred brunarico je velik parkirni prostor z možnostjo parkiranja dveh avtomobilov. Za brunarico je tudi velika terasa, ki je večnamenska.

DOSTOP DO BRUNARICE.
Po prijavi na recepciji nadaljujete pot po cesti mimo bazena z valovi ( cca 300 m ). Na levi strani ceste sledite znaku CESTA IV. Zavijete levo in četrta hišica v vrsti je naša. ( številka 129 ). Na njej je tudi oznaka našega sindikata.
Želimo vam prijetno bivanje

NAŠ NASLOV:
SINDIKAT MORS
DALMATINOVA 4
1000 LJUBLJANA

Email; Ta e-poštni naslov je zaščiten proti smetenju. Potrebujete Javascript za pogled.
Tel: 031 705 403 - Svetičič Vojko – Izvršni sekretar za ugodnosti in popuste

Priloga:
- Prijavnica za letovanje

VODSTVO SMO